50 هزار نیروی انسانی در صداوسیما چرا هزینه ها با خروجی سازمان همخوان نیست؟
کنکور هنر: بدنه ۵۰ هزار نفری صداوسیما، هزینه زیادی را به این سازمان تحمیل کرده؛ موضوعی که بگفته یک استاد علوم ارتباطات، ضرورت بازبینی در ساختار داخلی و شیوه تولیدات رسانه ملی را بالاتر از پیش آشکار می کند.
به گزارش کنکور هنر به نقل از خبر آنلاین، امیدعلی مسعودی، استاد علوم ارتباطات و کارشناس رسانه در گفتگو با خبرآنلاین، به بررسی وضعیت بودجه صداوسیما، حجم نیروی انسانی این سازمان و علل عدم تناسب میان هزینه های آن و کیفیت خروجی های رسانه ملی پرداخت؛ موضوعی که مسعودی در این گفتگو، راهکار آنرا در اصلاح ساختار، کاهش دیوان سالاری و برون سپاری بخشی از تولیدات می داند.
تورم بدنه انسانی و راهکار برون سپاری در مدیریت بودجه مسعودی در جواب پرسشی در رابطه با بودجه کلان صداوسیما و عدم هماهنگی آن با خروجی کیفی سازمان اشاره کرد: «متورم شدن بدنه نیروی انسانی صداوسیما تا سقف ۵۰ هزار نفر، بار مالی عظیمی به سازمان تحمیل کرده است. پیشنهاد همیشگی من برون سپاری پروژه هاست. صداوسیما می تواند با الگوبرداری از مدلهای نوین و پلت فرم ها، خیلی از ساخت های تولیدی را برون سپاری کند. متاسفانه امروز برنامه هایی نظیر تئاترهای تلویزیونی و نمایش اصلاً وجود ندارد و شبکه های مختلف بدون تکثر محتوایی، چارچوب های مشابهی پیدا کرده اند.»
او با اشاره به ضرورت پشتیبانی از بخش های راهبردی در کنار اصلاح ساختار داخلی تصریح کرد: «با توجه به تغییرات نرخ ارز، بخش برون مرزی رسانه ملی شدیداً تحت فشار است و هر چقدر در آن بخش هزینه شود، ضرر نکرده ایم؛ اما در قسمت داخلی، مدیریت هزینه ها، کاهش بدنه دیوان سالار و اصلاح ساختار تولید یک لزوم حیاتیست.»
متن کامل این گفتگو را در اینجا بخوانید.
منبع: كنكور هنر
این مطلب را می پسندید؟
(0)
(0)
تازه ترین مطالب مرتبط
نظرات بینندگان در مورد این مطلب